只有知道整个市场投递简历人数的变化才能知道自己面对的形势是否严峻，还有要了解到自己投递简历的行业求职人数的状况，这样有利于自己更好地做出选择，如果你的目标行业竞争过激那么你可以选择其他行业，对于找不到工作的求职者来说是很有必要的，既然这个行业的`供给人数太少，那对于你的接纳概率就会增大。
在具体计算投递简历人数的时候应该按照以下步骤，第一，当年毕业生有多少，最好能够按照学历划分出来，研究生、本科生、专科生、职业技校生，因为有些行业招收的对象是不同的，比方说生产车间里的岗位肯定不会面向研究生，而一般是面向职业技校生，所以这有利于我们定位目标行业或岗位;第二，了解当前市场上失业人数的状况，这是有数据可查的，例如失业人口数据报告，如果在当年出现上升那么说明当下投递简历的人肯定增加了。如果能够获得具体行业的数据那就更好了，对于求职者投递简历是非常有帮助的。
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